個人金秋五課心得體會集錦
當我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。到底應如何寫心得體會呢？以下是小編精心整理的個人金秋五課心得體會集錦，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
個人金秋五課心得體會集錦1
近年來，xx縣以鄉(xiāng)村人才強鏈、補鏈、延鏈、固鏈為抓手，全力推進組織資源、干部資源、人才資源向鄉(xiāng)村聚集，傾力打造一支素質(zhì)優(yōu)良、擔當有為、群眾公認的鄉(xiāng)村振興干部隊伍，為全面推進鄉(xiāng)村振興提供充實有力的人才保障和智力支撐。
�。ㄒ唬耙焙猛獬瞿苋朔掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)，當好鄉(xiāng)村建設行動“突擊隊”。要誠心“引”才，做到尊重人才。針對部分外出能人產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念先進，帶動群眾致富有著資金、技術和理念上的優(yōu)勢，堅持人才政策的激勵導向，真正把政策效能體現(xiàn)到吸引更多能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)上。要真心愛惜人才，要注重引回品德素質(zhì)較好、報效家鄉(xiāng)意愿較強的外出能人返鄉(xiāng)，實現(xiàn)人才回歸、資金回流、創(chuàng)業(yè)回鄉(xiāng)、貢獻回報，有效填補部分鄉(xiāng)村經(jīng)濟基礎薄弱、缺乏主導產(chǎn)業(yè)、適應市場不力等掣肘短板。
�。ǘ坝焙绵l(xiāng)土人才興村活村，當好鄉(xiāng)村建設行動“主力軍”。要悉心培育人才，做到以人為本，人才為要。鄉(xiāng)土人才來源于民間，成長于鄉(xiāng)土，貢獻于鄉(xiāng)村，他們雖然文化程度不高，但熟悉農(nóng)村村情及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)律，且大多身懷一技之長，是加強和推動鄉(xiāng)村建設、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的“金種子”。要真心愛才，牢固樹立“人才是第一資源”理念，充分重視和用好鄉(xiāng)土人才，改變過去鄉(xiāng)土人才發(fā)展“不溫不火”“任其自然”“放任自流”的局面，不斷健全和完善鄉(xiāng)土人才的培養(yǎng)使用激勵機制，堅持鄉(xiāng)土人才服務的.精準導向，加快推進鄉(xiāng)土人才發(fā)展體制機制改革綜合試點，最大限度激發(fā)“土專家”“田秀才”“家鄉(xiāng)寶”的活力和創(chuàng)造力。
�。ㄈ坝谩焙媚贻p干部愛村興村，當好鄉(xiāng)村建設行動“勤務員”。要真心用才，做到信任人才、善待人才、使用人才、包容人才。加快形成有利于年輕干部成長的培養(yǎng)使用機制，圍繞服務和推動地方經(jīng)濟社會高質(zhì)量跨越式發(fā)展、著力推動建設年輕干部人才生力軍。加強和推進鄉(xiāng)村建設是全面推進鄉(xiāng)村振興的重要組成部分和重要任務。
個人金秋五課心得體會集錦2
這是干貨滿滿，收獲多多的視頻培訓，70分鐘的課程給予我很大的啟發(fā)，也特別期待后面幾天的課程。產(chǎn)業(yè)振興是鄉(xiāng)村振興的基礎，也是重中之重，作為村級黨組織負責人，我將充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，因地制宜，積極探索產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，發(fā)揮烤煙產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，帶動水稻全程社會化服務、屋頂光伏發(fā)電等產(chǎn)業(yè)，壯大村級集體經(jīng)濟，助推鄉(xiāng)村振興！
鄉(xiāng)村振興包括產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興、組織振興。產(chǎn)業(yè)興百業(yè)興，產(chǎn)業(yè)振興是產(chǎn)業(yè)作為鄉(xiāng)村振興的基礎，是實現(xiàn)農(nóng)村提檔升級的載體，更是鞏固脫貧成果的.基石。通過“金秋五課”之產(chǎn)業(yè)為先謀振興的集中學習，作為基層干部，我們要把村民當家人，把村事當家事，為村民辦實事，帶領大家齊心合力共同把全村建設好，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，讓農(nóng)業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè)，讓農(nóng)民成為有吸引力的職業(yè)，讓農(nóng)村成為安居樂業(yè)的美麗家園。
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