聘任協(xié)議書

　　在充滿活力，日益開放的今天，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據(jù)可尋。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的聘任協(xié)議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　第一條協(xié)議期限

　　本協(xié)議期限為一年，即自______年______月______日至______年______月______日止.

　　第二條權(quán)利和義務

　　1、甲方有聘任、緩聘、試聘、解聘和不聘的權(quán)利。

　　2、乙方有應聘和拒聘的權(quán)利。

　　3、甲方根據(jù)工作任務需要和乙方所學專業(yè)知識，安排乙方具體工作崗位及明確崗位職責。

　　4、甲方根據(jù)乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。

　　5、乙方保證完成學校安排的教育教學工作量，主動參加教研活動。

　　6、甲方為乙方提供教育教學設(shè)施設(shè)備及其他教育教學用品。

　　7、乙方在任職期間，享受業(yè)務培訓、進修、教科研活動、國家規(guī)定假期等方面的待遇。

　　8、因失職、失誤造成幼兒園發(fā)生安全事故，甲方負責20％，乙方負責80％。。

　　9、甲方可提供住宿，乙方在校外（如往返途中）所發(fā)生的一切事故，甲方不負任何責任，由乙方自行承擔。

　　第三條工作報酬

　　1、甲方按約定支付乙方的.工資：月基本工資元。獎金工資按學校制定的有關(guān)辦法發(fā)放。

　　2、乙方享受學校規(guī)定的福利待遇。

　　第四條工作紀律

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

　　2、乙方應遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度，自覺服從甲方的管理、教育。

　　3、乙方應遵守甲方的規(guī)定制度、勞動紀律，如因事連續(xù)請假7天以上的，自第8日開始，甲方按比例扣發(fā)乙方工資、結(jié)構(gòu)工資及獎金。

　　第五條協(xié)議的變更、終止和解除

　　1、協(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原協(xié)議簽訂補充協(xié)議。

　　2、協(xié)議期滿，協(xié)議即自行終止。

　　3、經(jīng)協(xié)議雙方當事人協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議。

　　（1）嚴重違反工作紀律或者學校規(guī)章制度的。

　�。�2）不能完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成嚴重損失的。

　�。�3）體罰學生，經(jīng)教育不改的。

　�。�4）品行不良，侮辱學生，影響惡劣的。

　�。�5）嚴重失職，營私舞弊；對甲方單位利益和名譽造成重大損失的。

　�。�6）被依法追究刑事責任的。

　�。�7）一學期累計請假一個月以上的。

　　（8）違反計劃生育政策的。

　　（9）乙方不能履行協(xié)議的。

　　5、甲方未按照協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知單位解除協(xié)議。

　　6、根據(jù)學校教育教學特點，乙方要求解除協(xié)議，應在學期結(jié)束前30天以書面形式通知甲方。

　　第六條違反和解除協(xié)議的責任

　　1、協(xié)議履行期間，乙方要求解除協(xié)議的，按每年1000元繳納培養(yǎng)補償費，凡由單位出資進修培訓，乙方應按規(guī)定賠償進修培訓費。

　　2、協(xié)議履行期間，協(xié)議雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除協(xié)議的，必須負3000元的違約責任金。

　　3、協(xié)議解釋權(quán)歸李新莊鎮(zhèn)中心學校。

　　甲方：（章）______負責人（簽字）______

　　乙方（簽字）______身份證號：________________________

　　______年______月______日

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