執(zhí)行崗位職責（通用26篇）

　　在生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的執(zhí)行崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

　　執(zhí)行崗位職責 篇1

　　1、大專以上學歷,市場營銷、經(jīng)濟管理類相關專業(yè);

　　2、歡迎應屆畢業(yè)生,有市場調(diào)研公司相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、能適應出差工作;

　　4、對公司忠誠,能承受一定的工作壓力;

　　5、有很強的組織協(xié)調(diào)、計劃分析、各級溝通應變能力;

　　6、能獨立自主的處理及協(xié)調(diào)自己所負責的`相關項目;使用蘋果手機者勿擾!曾擔任過學生干部者勿擾!有駕照者優(yōu)先!

　　執(zhí)行崗位職責 篇2

　　職責:全面主持商銳公司相關工作。

　　任職條件及資格:

　　(一)基本條件

　　身心健康,遵紀守法、品行端正、作風正派,嚴于律己。具有較強的.事業(yè)心、責任心以及改革創(chuàng)新意識。具備所應聘職位所需的能力與技能,勝任所應聘的職位工作。

　　(二)任職資格

　　大學�？萍耙陨蠈W歷,相關行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗。

　　執(zhí)行崗位職責 篇3

　　崗位職責:

　　1、主持日常財務、執(zhí)行財務總監(jiān)工作指令,向其負責并報告工作;

　　2、協(xié)助財務總監(jiān)建立公司會計核算體系,制定、完善會計核算制度及財務管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、嚴格審批計劃內(nèi)各項費用支出和物資采購等款項的支付,按權限控制計劃外費用的支付;

　　4、定期組織資產(chǎn)盤點清查,確保財產(chǎn)安全;

　　5、完成各項財務結算,會計核算,上報財務執(zhí)行情況,為公司提供財務分析數(shù)據(jù);

　　6、定期組織清理往來賬戶,及時催收和清償款項,做好財務核對工作;

　　7、對公司稅收進行整體籌劃及管理,按時完成稅務申報及年度審計等工作。

　　崗位要求:

　　1、財會、金融等相關專業(yè)大專以上學歷,中級以上職稱;

　　2、3年以上財務全面管理工作經(jīng)驗;

　　3、精通國家財稅法律法規(guī),具備優(yōu)秀的成本管理、風險控制和財務分析的`能力;

　　4、良好的統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,以及團隊合作精神,具備強烈的責任心和細致周密的工作態(tài)度;

　　5、有商貿(mào)行業(yè)財務管理經(jīng)驗或商超連鎖行業(yè)財務管理經(jīng)驗優(yōu)先。

　　執(zhí)行崗位職責 篇4

　　一、堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨的教育方針。全面提高分校區(qū)教育質(zhì)量。

　　二、執(zhí)行主校區(qū)的指示和決議，主持制定并實施分校區(qū)工作計劃。

　　三、主持召開中層會，全面領導和組織分校區(qū)教學工作、思想教育工作和體育衛(wèi)生等學校行政工作。

　　四、做好分校區(qū)教師隊伍素質(zhì)的`培養(yǎng)和提高工作，引導教師開展教育教學科研活動，不斷提高教育教學質(zhì)量，全面完成教育教學任務。

　　五、管理分校區(qū)的人事工作、校舍和設備，嚴格財務管理制度，審批和檢查財務開支情況，接受上級有關部門的審計。依法治校，建立健全學校各項規(guī)章制度。

　　六、努力改善分校區(qū)辦學條件，關心教職工生活，協(xié)調(diào)好校內(nèi)外各種關系。

　　七、抓好分校區(qū)綜合治理工作，維護學校正常教學秩序和師生的合法權益。

　　執(zhí)行崗位職責 篇5

　　崗位職責:

　　1、負責與出品方溝通,協(xié)調(diào)工作;

　　2、負責跟進相應合約,發(fā)票,稅款等情況;

　　3、協(xié)助推進影視項目各項工作進程;

　　4、負責跟進公司內(nèi)部各項合同流程;

　　5、協(xié)助整理和準備相關項目資料;

　　6、跟進劇組方面情況。

　　任職要求:

　　1.工作認真盡責、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。有影視相關經(jīng)驗或?qū)τ耙曅袠I(yè)有極大興趣者優(yōu)先

　　2.擅長各種辦公軟件的使用。

　　3.有良好的'團隊合作精神,有耐心,善于溝通力和執(zhí)行力。

　　執(zhí)行崗位職責 篇6

　　崗位職責:

　　1、負責協(xié)會日常事務及運作,包括與協(xié)會領導的日常溝通及團隊建設與管理;

　　2、協(xié)助制定年度工作計劃和各項業(yè)務規(guī)劃,及各項業(yè)務的實施,領導團隊完成工作任務;

　　3、負責協(xié)會現(xiàn)有會員的管理及關系維護;負責新會員的開拓吸收;

　　4、組織策劃有建設意義的會員活動,包括投融資對接會、年度評選活動、各種沙龍、商務考察以及專項法律、金融知識培訓等;

　　5、負責與政府、非營利組織和國際團體等的'溝通與協(xié)調(diào);建立對外支持體系,協(xié)調(diào)內(nèi)、外合作關系。

　　任職要求:

　　1、法律或者投資相關專業(yè)本科以上學歷,有一定投融資知識和經(jīng)驗;

　　2、熟悉協(xié)會商業(yè)化運作模式及流程,有5年以上工作經(jīng)驗者,有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有敬業(yè)精神和工作責任心;

　　4、人品端正、性格開朗,具有良好的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力及團隊建設能力。

　　執(zhí)行崗位職責 篇7

　　職位要求：

　　1、對重大技術架構選型和演進，項目中重大技術決策提供專業(yè)意見；

　　2、對產(chǎn)品頂層設計與研發(fā)項目落地執(zhí)行；

　　3、對銷售、咨詢和運營團隊提供解決方案支持，幫助ka銷售達成；

　　4、對研發(fā)體系組織架構設計、調(diào)整、績效分解和考核工作；

　　5、負責對研發(fā)小組長進行專業(yè)和管理指導，提高技術團隊的自己成長和發(fā)展。

　　任職要求：

　　1、必須具有10年支付行業(yè)或銀行工作經(jīng)驗，本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，。

　　2、10年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，至少精通一門編程語言，熟悉軟件開發(fā)流程，熟悉常用項目構建工具；

　　3、8年以上電子商務、移動應用、金融信息化等系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，或大規(guī)模高并發(fā)訪問的'web應用開發(fā)經(jīng)驗；

　　4、對容器化技術（docker，k8s）熟悉，有過項目實踐經(jīng)驗；

　　5、熟悉常用數(shù)據(jù)庫軟件的原理和使用，熟悉常用orm和連接池組件；

　　6、熟悉常用非關系型數(shù)據(jù)庫、分布式數(shù)據(jù)庫、分布式緩存軟件的原理和使用；

　　7、常用開源框架如springboot、springcloud等有深入的了解，對框架本身有過開發(fā)或重構者優(yōu)先；

　　8、常用移動端js開源框架如vuew，jquerymobile等有深入的了解，對前端組件有封裝或重構者優(yōu)先

　　執(zhí)行崗位職責 篇8

　　崗位職責：

　　1、負責活動方案的策劃，如節(jié)日活動、親子活動等，輔助達成營銷推廣，提升品牌傳播效果；

　　2、組織各類推廣活動的傳播資料撰寫，如活動海報和軟文等；

　　3、能夠獨立完成整個活動策劃流程的細化，對重點環(huán)節(jié)和關鍵環(huán)節(jié)有監(jiān)控標準；

　　4、能夠?qū)�活動的整個流程進行維護，保證活動策劃方案的有效執(zhí)行；

　　5、能夠?qū)�活動實施現(xiàn)場進行良好的.統(tǒng)籌、管理及協(xié)調(diào)，確保達成良好的活動效果；

　　6、對活動前后的數(shù)據(jù)做出準確分析，對活動效果進行反饋總結，不斷提升活動質(zhì)量。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷和新聞傳播專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有線下活動策劃工作經(jīng)驗，從事過教育行業(yè)者優(yōu)先；

　　3、具備良好的理解力和執(zhí)行力，有成功的大型活動策劃實施經(jīng)驗優(yōu)先；

　　4、具備優(yōu)秀的溝通能力和公關技能，有良好的邏輯性和前瞻性；

　　5、良好的人際溝通及業(yè)務談判能力，處事靈活，能承受一定工作壓力；

　　6、抗壓能力強，吃苦耐勞，品行端正。

　　執(zhí)行崗位職責 篇9

　　1。熟悉社會化媒體工作流程，為客戶提供社會化媒體傳播的專業(yè)服務；

　　2。能準確傳遞和把握客戶需求，能與客戶進行充分的良好的'溝通，及時跟進處理客戶反饋的問題；

　　3。負責數(shù)字營銷傳播計劃的執(zhí)行，保證工作項目的時間進度；

　　4。在其他部門協(xié)作下，把控并參與項目的創(chuàng)意策劃、文案撰寫、項目執(zhí)行、視覺呈現(xiàn)等工作；

　　5�？傊�你懂的，需要多面手，大家通力合作出色完成項目執(zhí)行，讓客戶滿意，讓自己滿意。

　　執(zhí)行崗位職責 篇10

　　1、根據(jù)品牌活動的檔期主題及VI標準，結合大區(qū)銷售發(fā)展目標，針對終端形象建設、產(chǎn)品陳列生動化，規(guī)劃、擬定大區(qū)終端建設方案，并跟進執(zhí)行、結案審核；

　　2、市場推廣活動執(zhí)行，活動費用預算及分解，結案審核；

　　3、參與市場調(diào)研分析及競品信息收集，并整理相關報告；

　　4、所在部門日常報表及相關協(xié)助工作。

　　執(zhí)行崗位職責 篇11

　　1.一到兩年相關工作經(jīng)驗，具備成熟的品牌策劃與執(zhí)行經(jīng)驗，有文案創(chuàng)作，產(chǎn)品創(chuàng)意賣點提煉能力；

　　2.文字掌控能力較好，能進行策略性深度思考，對餐飲品牌策劃有獨特見解；

　　3.具備敏銳的市場洞察力，對市場發(fā)展趨勢把握準確；

　　4.能撰寫高質(zhì)量品牌策略、整合推廣、市場企劃等細案；

　　5.有餐飲行業(yè)品牌策劃、營銷咨詢、廣告策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位職責：

　　1、負責業(yè)務執(zhí)行與客戶及時的聯(lián)系與交流，準確傳達公司與客戶意圖，對業(yè)務客服的服務工作及執(zhí)行工作；

　　2、維護客戶，組織協(xié)調(diào)客戶活動，制定具體的業(yè)務執(zhí)行計劃；

　　3、協(xié)助策劃設計部擬定每項業(yè)務的報價與合同；

　　4、管理與客戶的日常溝通，發(fā)展和維護與客戶的良好業(yè)務關系，對現(xiàn)有的客戶進行深度的服務；

　　5、深度挖掘重點客戶的潛在需求，為客戶提供滿意的解決方案，響應客戶要求，接受客戶投訴，為客戶解決問題；

　　6、負責業(yè)務方案中技術文字的撰寫及對提案和輸出稿件校對簽字；

　　7、負責對各項業(yè)務執(zhí)行資料的管理。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，市場營銷、工商管理、廣告專業(yè)；

　　2、五年以上市場營銷相關工作經(jīng)驗，熟悉品牌策劃與執(zhí)行，能夠統(tǒng)籌客戶項目開展；

　　3、良好的服務意識及職業(yè)操守，具備團隊合作精神，良好的協(xié)調(diào)溝通能力、有敏銳的市場動察能力；

　　4、有較強客戶資源整合能力、需求把握能力、項目管理能力，有獨立操作品牌個案經(jīng)驗，表達能力強。

　　1、負責策劃各類活動方案，并組織協(xié)調(diào)各方資源來推動方案的實施，參與組織策劃的各項活動，提出活動方案，編寫活動執(zhí)行提案；

　　2、把控活動前期的`準備、及協(xié)調(diào)布置等各項工作，組織、監(jiān)督、執(zhí)行，保證活動的質(zhì)量與效果；

　　3、負責線下活動營銷方案撰寫，針對活動開展目的進行活動主題及包裝，同時進行推廣方案、預算和預期贏利的制定；

　　4、負責營銷活動的執(zhí)行，效果和相關數(shù)據(jù)的分析，提出相應的活動優(yōu)化方案及總結匯報。

　　5、管理品牌活動團隊、完成領導交代的相關工作。

　　任職要求：

　　1、全日制大學本科及以上學歷，3年及以上相關工作經(jīng)驗；

　　2、具備品牌策劃與執(zhí)行推廣的專業(yè)知識與執(zhí)行能力，優(yōu)良的邏輯能力、策劃創(chuàng)意及表達能力；

　　3、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，具備一定行業(yè)渠道、人脈資源，熟悉行業(yè)活動流程；

　　4、擁有較強的學習能力和團隊精神，表達優(yōu)秀

　　執(zhí)行崗位職責 篇12

　　職責描述:

　　1、負責公司幼兒園項目的落地,主持公司幼兒園項目的日常教務及教學管理工作;

　　2、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài),研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發(fā)展的新動向;

　　3、全面掌握教職員工的思想動態(tài),開展常規(guī)性的`培訓:

　　4、定期召開家長會,展示教育成果、宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質(zhì)量;

　　5、參與公司工作計劃的制定、確立分級管理目標、建立結構合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制;

　　任職要求:

　　1、教育、管理相關專業(yè)畢業(yè),具備兒童教育心理學實操,本科以上學歷;

　　2、從事園長或執(zhí)行園長工作三年以上,有豐富的高端園操作經(jīng)驗,有新開園籌備工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、具有獨立開展工作的能力、協(xié)調(diào)能力強,能獨立承擔園區(qū)籌建的各項工作;

　　4、有豐富的幼兒園人脈資源者優(yōu)先;

　　5、證照齊全,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先。

　　執(zhí)行崗位職責 篇13

　　崗位職責:

　　1.根據(jù)公司戰(zhàn)略業(yè)務和產(chǎn)品、整合營銷項目目標制定和執(zhí)行渠道投放、廣告投放及優(yōu)化策略

　　2.熟悉各種金融類用戶垂直投放渠道形態(tài),并且根據(jù)整合營銷目標選擇渠道,保證營銷曝光及獲客效果最大化。

　　3.負責監(jiān)控和分析各渠道投放的效果數(shù)據(jù),圍繞數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化和調(diào)整投放方案,提高落地頁的注冊率。

　　4、了解創(chuàng)意和渠道的匹配如何效果最大化,并且能夠持續(xù)提出改進優(yōu)化方案。

　　5、有一定的創(chuàng)意性,并且可以用于活動策劃中。

　　崗位要求:

　　1.3年以上市場營銷行業(yè)投放經(jīng)驗,2年及以上的SEM/信息流推廣經(jīng)驗,有金融行業(yè)工作經(jīng)驗尤佳

　　2.有豐富的SEO、SEM經(jīng)驗,熟悉金融產(chǎn)品的投放策略和獲客邏輯。

　　3.較好的的.營銷內(nèi)容產(chǎn)出、策劃、測試、更新能力

　　4.有較強的數(shù)據(jù)敏感度,具備良好的邏輯分析、文字表達、溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立完成各類分析報告

　　5.有一定優(yōu)質(zhì)資源優(yōu)先

　　執(zhí)行崗位職責 篇14

　　1、深入了解企業(yè)業(yè)務，負責從人力資源角度協(xié)助業(yè)務部門推進業(yè)務目標的落地;

　　2、協(xié)助上級主管幫助業(yè)務部門進行團隊組建、績效考核、薪酬激勵、文化建設、人才發(fā)展與培養(yǎng)等人力資源支持，推進組織發(fā)展;

　　3、協(xié)助上級主管對人力資源績效考核、培訓等模塊中項目型工作的`規(guī)劃、執(zhí)行與落地;

　　4、領導安排的其他任務。

　　執(zhí)行崗位職責 篇15

　　1、執(zhí)行校長對學校的教育、教學和管理工作實行統(tǒng)一領導，執(zhí)行助理協(xié)助執(zhí)行校長分管教育、教學、教研、學生生活管理、保安、總務等方面工作。

　　2、全面貫徹教育方針，執(zhí)行教育法規(guī)和上級教育主管部門的指示決定，堅持按教育規(guī)律辦事，完成教育、教學任務；負責制定學期、年度工作計劃，及時檢查執(zhí)行情況，總結經(jīng)驗教訓，提出改進措施。

　　3、負責教職工的工作安排和管理，努力提高教職工的職業(yè)道德水平和業(yè)務素質(zhì)。

　　4、管好用好學校經(jīng)費，關心師生生活，建立健全各項規(guī)章制度，依法治校，從嚴治校。

　　5、加強學校教職員工的師德教育，建立良好的`學風和校風。

　　6、領導學校教學和教研工作，審定各科教學工作計劃，合理安排專業(yè)和文化各科教學人員，努力提高教學質(zhì)量。

　　7、領導學�？倓展ぷ鳎�認真貫徹勤儉辦學和堅持為教學服務、為師生生活服務的原則。規(guī)范財務制度和物資管理制度、加強對校舍、校產(chǎn)的管理。

　　8、加強學生日常生活的管理，抓好治安保衛(wèi)工作，切實保證學生的安全。

　　9、加強自身學習，不斷提高思想素質(zhì)和科學管理水平。以身作則，言傳身教。

　　執(zhí)行崗位職責 篇16

　　1、承接市場處推廣策略，開展轄區(qū)內(nèi)推廣活動;

　　2、精進轄區(qū)內(nèi)推廣平臺，落地展開多元化推廣活動;整合區(qū)域資源，合理使用費用;

　　3、店內(nèi)/戶外品牌布建執(zhí)行與管理;外協(xié)公司的日常管理工作;

　　4、收集市場動態(tài)及競品動態(tài)、反饋消費者意見。

　　執(zhí)行崗位職責 篇17

　　1、按照全年推廣主題策劃活動方案，分時段提前做好活動策劃工作；

　　2、做好各活動策劃草案工作，制定活動實施計劃要求及時間表；

　　3、通過活動平臺開發(fā)潛在客戶，解決客戶接待，對外招商對接，展會對接，客戶需求方案對接。

　　執(zhí)行崗位職責 篇18

　　1、深入了解企業(yè)業(yè)務，負責從人力資源角度協(xié)助業(yè)務部門推進業(yè)務目標的落地;

　　2、協(xié)助上級主管幫助業(yè)務部門進行團隊組建、績效考核、薪酬激勵、文化建設、人才發(fā)展與培養(yǎng)等人力資源支持，推進組織發(fā)展;

　　3、協(xié)助上級主管對人力資源績效考核、培訓等模塊中項目型工作的'規(guī)劃、執(zhí)行與落地;

　　4、領導安排的其他任務。

　　執(zhí)行崗位職責 篇19

　　1、搜集相關行業(yè)信息，對信息進行有效分析及時匯總，提出有建議性問題;

　　2、負責制定校區(qū)活動、市場推廣及公關活動的策劃及執(zhí)行;

　　3、負責活動場地設計與布置，制定活動方案，落地執(zhí)行跟蹤，對活動后期進行分析，總結、匯報;

　　4、負責收集反饋市場情況及同行也競爭品牌的銷售動向;

　　5、負責公司日常宣傳推廣工作。

　　執(zhí)行崗位職責 篇20

　　1、負責項目的執(zhí)行與落地；

　　2、執(zhí)行項目中的各項操作流程，按照項目計劃推進完成項目目標，解決項目中實際問題；

　　3、收集項目過程中數(shù)據(jù)及各類圖片及文字信息，并進行有效分析及整理；

　　4、做好項目中與項目經(jīng)理的'配合工作。

　　執(zhí)行崗位職責 篇21

　　1、廣泛開展產(chǎn)品宣傳推廣活動，提高產(chǎn)品知名度和企業(yè)美譽度;

　　2、負責消費者咨詢，投訴處理，建立各種良好的公共關系;

　　3、開展社內(nèi)商品知識培訓，組織社內(nèi)學會活動;

　　4、開展社內(nèi)廣報宣傳工作;

　　5、按照公司活動要求設計形象圖、畫面等物料。

　　執(zhí)行崗位職責 篇22

　　崗位職責：

　　1、負責協(xié)調(diào)科長完成創(chuàng)意，設計下單、追蹤、收稿、調(diào)整等事宜；

　　2、負責協(xié)調(diào)追蹤，打樣進度，效果；

　　3、負責樣品下單，發(fā)貨，資料信息的收集并上報，價格確定報批；

　　4、負責產(chǎn)品定產(chǎn)，封樣，收集并下單；

　　5、負責產(chǎn)品檔案建立、開發(fā)過程的合同辦理，款項支付等。

　　任職資格：

　　1、有較強溝通協(xié)調(diào)能力；

　　2、能熟練使用辦公軟件，會使用圖像處理軟件更好；

　　3、能適應出差。

　　執(zhí)行崗位職責 篇23

　　1、協(xié)助執(zhí)行各類市場推廣活動的'前期準備及現(xiàn)場執(zhí)行,并結合有效的數(shù)據(jù)統(tǒng)計手段對活動進行評估;

　　2、負責各類線上活動策劃及相關平臺運營維護;

　　3、協(xié)助部門人員進行市場活動的外部、內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通工作;

　　4、配合部門及領導安排的其他宣傳事務性工作。

　　執(zhí)行崗位職責 篇24

　　1、協(xié)助部門完成大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、撰寫、提案。

　　2、協(xié)助撰寫活動策劃案及細化活動執(zhí)行流程，并提供最優(yōu)性價比的執(zhí)行方式和創(chuàng)意。

　　3、參與項目落地的活動現(xiàn)場管理，包括秀臺監(jiān)工，場地布置監(jiān)督。

　　4、負責協(xié)調(diào)活動相關人員、物料、流程執(zhí)行。

　　5、在部門]經(jīng)理協(xié)調(diào)下負責活動項目的`線下活動執(zhí)行，把握項目進度，確�；顒舆_到預期的目標和效果。

　　6、上級分配的其它工作。

　　執(zhí)行崗位職責 篇25

　　1、能夠獨立或配合完成校園活動策劃及活動類方案撰寫工作；

　　2、獨立或合作完成線下活動前期籌備工作，并與客戶良好溝通；

　　3、完成活動現(xiàn)場執(zhí)行工作，能夠掌握活動現(xiàn)場關鍵點；

　　4、完成活動結束后復盤；

　　5、維護校園渠道關系并根據(jù)情況進行需求分析，與校方或?qū)W生社團合作組織策劃推進數(shù)據(jù)采集等活動，達成多種模式的合作計劃；

　　6、部門主管交代其他事宜

　　執(zhí)行崗位職責 篇26

　　1、具備全面負責醫(yī)院的整體運營的能力及素質(zhì);

　　2、具有醫(yī)院管理相關專業(yè)學習經(jīng)歷;

　　3、具有上市公司從業(yè)背景;

　　4、具有極強的.事業(yè)心及自己驅(qū)動能力;

　　5、年齡要求在45歲以內(nèi);

　　6、mba教育背景優(yōu)先考慮。

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