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倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-11-05 11:09:56 崗位職責(zé) 我要投稿

倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用23篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編精心整理的倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用23篇)

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、依據(jù)項(xiàng)目年度銷(xiāo)售計(jì)劃,做出年度工作計(jì)劃和預(yù)算;

  2、深入分析運(yùn)營(yíng)情況,協(xié)同各部門(mén)優(yōu)化運(yùn)營(yíng),不斷改善運(yùn)營(yíng)指標(biāo)及成本結(jié)構(gòu);

  3、電商B2C、B2B、唯品會(huì)、天貓、淘寶等主流電商平臺(tái)的訂單業(yè)務(wù)的處理;

  4、對(duì)收、上、分、發(fā)、存、退等各項(xiàng)工作流程制度的梳理和優(yōu)化;

  5、針對(duì)新款、舊款、特定款做出不同的分揀方式,提升工作效率;

  6、人員組織架構(gòu)調(diào)整,制定各崗位KPI績(jī)效考核指標(biāo);

  7、負(fù)責(zé)部門(mén)員工日常操作業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)培養(yǎng),績(jī)效體系搭建;

  8、良好的系統(tǒng)及邏輯思維能力,理解事物的復(fù)雜性,能從全局的角度考慮問(wèn)題,同時(shí)具備較強(qiáng)的項(xiàng)目執(zhí)行能力。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、經(jīng)驗(yàn)要求:同行業(yè)相關(guān)崗位任職3年以上的管理人員,熟悉WMS、ERP、SAP等系統(tǒng)及辦公軟件操作;

  3、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng);

  4、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),快速響應(yīng)問(wèn)題、結(jié)果導(dǎo)向;

  5、具有良好的溝通、表達(dá)及協(xié)調(diào)能力,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  1、銷(xiāo)售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷(xiāo)售目標(biāo);

  4、建立渠道銷(xiāo)售流程和運(yùn)作規(guī)范;

  5、開(kāi)發(fā)管理新的渠道合作者;

  6、組織聯(lián)合行動(dòng)或促銷(xiāo)行動(dòng),推動(dòng)渠道銷(xiāo)售與渠道合作者關(guān)系;

  7、維護(hù)并定期更新客戶(hù)信息,確?蛻(hù)信息的準(zhǔn)確性。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  1、5年以上需求分析及實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉電商erp系統(tǒng),有豐富的需求分析經(jīng)驗(yàn)

  2、業(yè)務(wù)需求梳理能力:能夠獨(dú)立與業(yè)務(wù)溝通、把握重點(diǎn)需求、并進(jìn)行梳理和歸納

  3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力:能夠?qū)I(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)換為產(chǎn)品,并對(duì)未來(lái)產(chǎn)品應(yīng)用機(jī)構(gòu)提出設(shè)計(jì)與規(guī)劃能力

  4、目標(biāo)導(dǎo)向的過(guò)程執(zhí)行力:能夠基于設(shè)定的目標(biāo)制定策略并執(zhí)行

  5、業(yè)務(wù)流程梳理能力:可以對(duì)現(xiàn)在流程進(jìn)行分析,提出改善建議

  6、良好的溝通與團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力

  7、有激情、具有開(kāi)拓、創(chuàng)新精神,能夠承受壓力,習(xí)慣有挑戰(zhàn)性的工作

  8、曾經(jīng)主導(dǎo)、參與過(guò)oms項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、實(shí)施、開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

  1、設(shè)計(jì)、推行修訂倉(cāng)儲(chǔ)管理制度,規(guī)范作業(yè)流程,優(yōu)化內(nèi)部流程、并確保其有效實(shí)施;根據(jù)倉(cāng)庫(kù)管理制度,對(duì)庫(kù)存做到帳目清晰、定期進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn),確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的正確性;

  2、制定部門(mén)每月工作計(jì)劃,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù),對(duì)各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查;

  3、制定倉(cāng)庫(kù)安全標(biāo)準(zhǔn),做好防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)的現(xiàn)場(chǎng)管理工作,及時(shí)排查各種隱患;

  4、制定倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)場(chǎng)地、物料、人員、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備的合理規(guī)劃,并加以控制;

  5、運(yùn)用有效領(lǐng)導(dǎo)方法,激勵(lì)所屬人員的士氣,提高工作效率,并督導(dǎo)其按照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求,有效執(zhí)行其工作,確保本部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成;

  6、有計(jì)劃地培養(yǎng)、訓(xùn)練所屬人員,并隨時(shí)施予機(jī)會(huì)教育,以提高其工作能力與素質(zhì);

  7、依員工考核、獎(jiǎng)懲辦法,審慎辦理所屬人員的考核、獎(jiǎng)懲、升降等事項(xiàng)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃管理,確保收發(fā)、分揀、退貨、產(chǎn)品異常、品質(zhì)控制等倉(cāng)儲(chǔ)工作正常進(jìn)行;

  2、制定倉(cāng)庫(kù)日常管理制度、操作流程、KPI考核指標(biāo);

  3、主導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)布局,使用規(guī)劃,設(shè)施運(yùn)行保障及安全控制等工作的開(kāi)展;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。

  5、監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度以及倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行管理和培訓(xùn),分配工作并充分調(diào)動(dòng)倉(cāng)庫(kù)工作人員完成日常工作,做到高效、準(zhǔn)確、有序。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、五年以上倉(cāng)儲(chǔ)物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有大型倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉倉(cāng)儲(chǔ)布線、質(zhì)量管控、成本管控等精細(xì)化管理方法;

  4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;

  5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定工作壓力。

  1、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系規(guī)劃,負(fù)責(zé)全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理及基礎(chǔ)KPI推進(jìn),并保證倉(cāng)儲(chǔ)KPI達(dá)成率99%。

  2、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系目標(biāo),負(fù)責(zé)分倉(cāng)審計(jì)盤(pán)點(diǎn)及監(jiān)察督導(dǎo)等工作。

  3、全面開(kāi)展全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)體系運(yùn)營(yíng)管理,流程、體系優(yōu)化,合理控制成本費(fèi)用,提升倉(cāng)儲(chǔ)效率。

  4、倉(cāng)儲(chǔ)安全運(yùn)營(yíng),保證全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)收貨,上架,存儲(chǔ),揀貨,打包,復(fù)核,發(fā)貨流程監(jiān)控和數(shù)據(jù)異常監(jiān)控。

  5、與客戶(hù)經(jīng)常溝通、保持良好客戶(hù)關(guān)系保證倉(cāng)儲(chǔ)容積合理利用并提升。

  6、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)體系倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)管理能力提升與倉(cāng)儲(chǔ)體系團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

  1.目的:為規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)的管理,明確部門(mén)各崗位職責(zé)與權(quán)限。

  2.范圍:恒華工貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)物流部。

  3.倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理崗位職責(zé)。

  3.1對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流部所有工作負(fù)全責(zé)。

  3.2負(fù)責(zé)原輔料、成品庫(kù)存的管理,庫(kù)存數(shù)據(jù)以及使用數(shù)據(jù)分拆,有效確保生產(chǎn)部門(mén)不間斷生產(chǎn)。

  3.3對(duì)原輔料來(lái)料情況和質(zhì)量嚴(yán)格控制把關(guān),確保無(wú)不合格原輔料入庫(kù)。

  3.4負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部日常管理工作,合理安排倉(cāng)管人員各項(xiàng)工作。

  3.5負(fù)責(zé)監(jiān)督物料堆放、使用,做到堆放合理,使用先進(jìn)先出;

  3.6每天對(duì)所有倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存條件以及物料擺放情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正解決。

  3.7負(fù)責(zé)每周對(duì)倉(cāng)庫(kù)物資進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量盤(pán)點(diǎn)的全過(guò)程監(jiān)督管理。

  3.8負(fù)責(zé)全程監(jiān)督出貨流程、根據(jù)發(fā)貨數(shù)量,合理運(yùn)輸車(chē)輛安排;

  3.9認(rèn)真監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)管理人員執(zhí)行規(guī)范管理,并做出業(yè)績(jī)考評(píng)。

  3.10監(jiān)督呆料、滯料、廢料報(bào)表編制,并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理;

  3.11監(jiān)督滯銷(xiāo)品、次品、廢品報(bào)表編制,并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理

  3.12完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

  一.工作內(nèi)容

  1.公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審核、報(bào)批與實(shí)施工作。

  2.公司物流倉(cāng)儲(chǔ)調(diào)整,協(xié)助各部門(mén)及物流商對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。

  3.保證物流部所屬部門(mén)正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無(wú)誤與高效率,對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)向回訪部、客戶(hù)服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。

  4.針對(duì)國(guó)內(nèi)大宗物流各項(xiàng)業(yè)務(wù)分為兩塊業(yè)務(wù)大宗物流業(yè)務(wù)中運(yùn)輸項(xiàng)目對(duì)外主要的職責(zé):

  針對(duì)大宗物流的特殊性,定期與歷年客戶(hù)保持客情關(guān)系,適時(shí)拜訪,搜集市場(chǎng)信息,分析判斷準(zhǔn)確把握好市場(chǎng)。

  對(duì)潛在的客戶(hù)及時(shí)上門(mén)溝通,展現(xiàn)本單位各方面的綜合服務(wù)能力,拓展客戶(hù),保持客戶(hù)的粘度。

  定期安排各業(yè)務(wù)整理分析客戶(hù)檔案,跟蹤客戶(hù)發(fā)貨情況尋找時(shí)機(jī)適時(shí)介入,增加發(fā)貨量。

  大宗物流業(yè)務(wù)中運(yùn)輸項(xiàng)目對(duì)內(nèi)主要的職責(zé):

  確保在接到大宗物流訂單批次后及時(shí)合理有效的安排到各業(yè)務(wù)員,督促業(yè)務(wù)員及時(shí)詢(xún)價(jià)并上報(bào)各路線報(bào)價(jià),經(jīng)整理綜合考慮價(jià)格最終確定車(chē)輛,車(chē)次。督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過(guò)程中嚴(yán)格遵照公司既定的發(fā)貨流程,抽樣調(diào)查相關(guān)單據(jù)是否齊全,確保每一批發(fā)出去的貨合法、合規(guī)。

  督促檢查各業(yè)務(wù)員在貨物發(fā)出后每天上報(bào)個(gè)批次貨物在途運(yùn)輸情況,確保貨物運(yùn)輸安全狀況隨時(shí)可查隨時(shí)可尋。

  檢查并審核各業(yè)務(wù)員上報(bào)匯總表(貨物簽收表、支付申請(qǐng)表、榜單表、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)單據(jù)等)并及時(shí)督促各業(yè)務(wù)上報(bào)公司財(cái)務(wù),按時(shí)、準(zhǔn)確的向司機(jī)支付相關(guān)費(fèi)用。

  保證業(yè)務(wù)員在大宗物流發(fā)貨過(guò)程中貨物整批次,不余留散貨監(jiān)督業(yè)務(wù)員落實(shí)對(duì)在途物資的跟蹤,相關(guān)票據(jù)的收集整理。

  6.控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本以符合公司目標(biāo),保證日常操作順暢有效。

  8.提供每周實(shí)時(shí)管理和作業(yè)報(bào)告,確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。

  9、安置、組織并調(diào)動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。

  二、權(quán)責(zé)范圍:

  (一)、權(quán)力:

  1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對(duì)公司各部門(mén)的物流情況有總體監(jiān)督權(quán);

  2、對(duì)下屬人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán);

  3、對(duì)各部門(mén)提交的物流相關(guān)計(jì)劃需求情況有檢查權(quán)、審核權(quán);

  4、對(duì)違反物流規(guī)定的行為與要求,有權(quán)拒絕執(zhí)行;

 。ǘ、責(zé)任:

  1、對(duì)公司物流計(jì)劃的完成負(fù)監(jiān)督實(shí)施責(zé)任;

  2、對(duì)進(jìn)出庫(kù)情況,倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)目,物流配送等負(fù)組織責(zé)任;

  3、對(duì)物流計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任,如因人為原因給公司造成損失,應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、行政責(zé)任直至法律責(zé)任。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,收集本區(qū)域的倉(cāng)儲(chǔ)物流市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略、市場(chǎng)策略等信息,對(duì)所收集的信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策;

  2、深入了解倉(cāng)儲(chǔ)、物流行業(yè)狀況,并熟知行業(yè)內(nèi)主要客戶(hù),識(shí)別和尋找目標(biāo)潛在客戶(hù),與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和開(kāi)發(fā)。

  3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)倉(cāng)儲(chǔ)需求信息的收集,倉(cāng)儲(chǔ)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、跟進(jìn),促成合作,落實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)推廣業(yè)務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開(kāi)拓、倉(cāng)盟發(fā)展和管理工作;整合倉(cāng)庫(kù)與貨主資源,為倉(cāng)庫(kù)與貨主雙方提供更好的合作渠道。

  5、定期拜訪客戶(hù),維護(hù)倉(cāng)儲(chǔ)與客戶(hù)之間良好的關(guān)系,促進(jìn)雙方長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作;

  6、及時(shí)對(duì)市場(chǎng)推廣進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;反饋倉(cāng)儲(chǔ)推廣進(jìn)度給公司;按時(shí)、按量、按標(biāo)準(zhǔn)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

  7、從事倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作3年以上,在區(qū)域內(nèi)有一定的倉(cāng)儲(chǔ)資源者。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

  職責(zé)描述:

  1、建立科學(xué)高效的倉(cāng)儲(chǔ)物流管理體系,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;

  2、根據(jù)生產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃制定倉(cāng)儲(chǔ)物流部的工作計(jì)劃并組織落實(shí);

  3、改善倉(cāng)儲(chǔ)物流的各項(xiàng)作業(yè)規(guī)范及流程,提高內(nèi)部運(yùn)作效率,有效降低倉(cāng)儲(chǔ)物流成本;

  4、合理利用庫(kù)存空間,負(fù)責(zé)庫(kù)房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫(kù)存管理中的問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;

  5、負(fù)責(zé)成品、輔料的日常驗(yàn)收,貨物入庫(kù)到出庫(kù)的全流程管理,定期盤(pán)點(diǎn)和對(duì)賬工作;

  6、甄選優(yōu)質(zhì)的物流公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保物流體系的良性運(yùn)轉(zhuǎn);

  7、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理。

  任職要求:

  1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件;

  3、熟悉大型倉(cāng)庫(kù)管理流程,以及物流管理各關(guān)鍵環(huán)節(jié);

  4、具備較強(qiáng)的組織、安排、協(xié)調(diào)溝通能力;

  5、工作細(xì)致,謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

  崗位職責(zé):

  1、執(zhí)行和完善配送中心的規(guī)章制度、規(guī)范配送中心作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;

  2、制定本部門(mén)預(yù)算,合理控制配送成本,合理組織配送裝卸,提高配送服務(wù)效率;

  3、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),并定期盤(pán)點(diǎn),保持帳目清晰、規(guī)范,保證系統(tǒng)有效、穩(wěn)定運(yùn)行;

  4、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率;

  5、監(jiān)督執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;

  6、負(fù)責(zé)配送中心團(tuán)隊(duì)管理,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作技能。

  任職資格:

  1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、6年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮食品等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);

  4、較強(qiáng)的溝通、解決問(wèn)題和團(tuán)隊(duì)管理能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;

  5、誠(chéng)信、敬業(yè),有韌性,適應(yīng)性好。能接受外派更好。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

  1、貨品入庫(kù),倉(cāng)管員要親自核對(duì)貨號(hào)、規(guī)格明細(xì)及數(shù)量與供應(yīng)商發(fā)貨單是否一致,物料入庫(kù)時(shí)要核對(duì)是否按采購(gòu)訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨;

  2、入庫(kù)的物料和成品應(yīng)分類(lèi)存放,及時(shí)入賬;并開(kāi)據(jù)入庫(kù)驗(yàn)收單,交予財(cái)務(wù)部門(mén),以便做賬。

  3、把好驗(yàn)收關(guān),拒絕一切不合質(zhì)量要求的貨物進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)、做好倉(cāng)庫(kù)安全、防火、防盜工作。

  4、收發(fā)貨后相關(guān)的單據(jù)應(yīng)及時(shí)分發(fā)到相關(guān)部門(mén),避免延誤甚至遺失。

  5、合理安排庫(kù)內(nèi)堆放,預(yù)留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。

  6、適時(shí)盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,做到帳實(shí)相符。嚴(yán)格按照工具發(fā)放借用規(guī)則保管工具,對(duì)借用的工具及時(shí)催還。

  7、按照領(lǐng)用單、發(fā)貨單發(fā)貨,無(wú)相關(guān)提貨手續(xù)禁止發(fā)貨。

  8、日清月結(jié),憑單下賬,在每月的5號(hào)之前向財(cái)務(wù)、總經(jīng)理、辦公室主任、提交各類(lèi)相關(guān)報(bào)表。

  9、定期盤(pán)點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào);

  10、保證倉(cāng)庫(kù)物資及貨品的安全。

  11、定期對(duì)庫(kù)房進(jìn)行清理,保持庫(kù)房的整齊美觀,使物料分類(lèi)排列,存放整齊,數(shù)量準(zhǔn)確。

  12、隨時(shí)掌握產(chǎn)品庫(kù)存狀態(tài)(包括原料紙、基材等等),保證物料的及時(shí)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

  1.根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定倉(cāng)儲(chǔ)部工作計(jì)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃。

  2.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理整體要求,制定庫(kù)房管理、出入庫(kù)管理等各項(xiàng)制度并貫徹實(shí)施。

  3.根據(jù)企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)工作特點(diǎn)編制各項(xiàng)工作流程及操作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行。

  4.貫徹執(zhí)行企業(yè)下達(dá)的倉(cāng)儲(chǔ)工作任務(wù)并將各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到人。

  5.核定和掌握倉(cāng)庫(kù)各種物資的儲(chǔ)備定額并嚴(yán)格控制,保證合理庫(kù)存、合理使用。

  6.掌握各類(lèi)物資的收發(fā)動(dòng)態(tài),審查統(tǒng)計(jì)報(bào)表,定期撰寫(xiě)倉(cāng)儲(chǔ)工作分析報(bào)告,并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  7.定期組織盤(pán)點(diǎn),對(duì)盤(pán)盈、盤(pán)虧、丟失、損壞等情況查明原因和責(zé)任人,提出處理意見(jiàn)。

  8.參與制定企業(yè)全面質(zhì)量管理制度體系,參與建設(shè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,監(jiān)督倉(cāng)儲(chǔ)質(zhì)量體系實(shí)施情況。

  9.負(fù)責(zé)廢舊物資的管理,對(duì)呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見(jiàn),并協(xié)助實(shí)施。

  10.做好倉(cāng)儲(chǔ)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),協(xié)助人力資源做好員工的選拔、配備、培訓(xùn)和績(jī)效考核工作。

  11.合理調(diào)配下屬員工,知道他們開(kāi)展工作,監(jiān)督他們執(zhí)行計(jì)劃,努力提高他們的積極性和服務(wù)意識(shí)。

  12.負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)部與其他部門(mén)的溝通,協(xié)調(diào)事宜。

  13.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé)描述:

  1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)人員日常工作分配及人員管理;

  2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出、入庫(kù)及在庫(kù)6s管理工作;

  3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉(cāng)庫(kù)erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;

  4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;

  5、加強(qiáng)與提高倉(cāng)庫(kù)的各崗位人員工作能力;

  6、保證倉(cāng)庫(kù)所有貨品的庫(kù)存準(zhǔn)確率及出入庫(kù)的準(zhǔn)確率;

  7、加強(qiáng)與其他部門(mén)的工作協(xié)調(diào)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。

  任職要求:

  1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;

  2、至少3年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;

  3、至少精通sap、erp、wms中的一個(gè)系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;

  4、能服從上級(jí)安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;

  5、有現(xiàn)代化倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉(cāng)儲(chǔ)管理方案;

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)大宗電商—倉(cāng)儲(chǔ)板塊的業(yè)務(wù)拓展及運(yùn)營(yíng)管理;

  2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點(diǎn),協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的倉(cāng)儲(chǔ)&物流體系;

  3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)商,負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作;

  4、根據(jù)平臺(tái)規(guī)劃,制訂倉(cāng)儲(chǔ)發(fā)展方向,完善倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程,明確倉(cāng)儲(chǔ)重點(diǎn)指標(biāo);

  5、根據(jù)平臺(tái)需要,建立倉(cāng)儲(chǔ)管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本;

  6、收集整合大宗倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)資源,完成“云倉(cāng)”平臺(tái)搭建與運(yùn)營(yíng)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)院校物流管理、供應(yīng)鏈或貿(mào)易專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大宗行業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)管理,精通大宗倉(cāng)儲(chǔ)工作流程及相關(guān)流程制度;

  3、有豐富的(鐵、陸、海)倉(cāng)儲(chǔ)及配送供應(yīng)商合作資源;

  4、擅長(zhǎng)大宗倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)分析、資源統(tǒng)籌及進(jìn)度管理;

  5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)同、執(zhí)行能力,服務(wù)意識(shí)與合作意識(shí)強(qiáng)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

  職責(zé)描述:

  1、建立科學(xué)高效的倉(cāng)儲(chǔ)物流管理體系,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;

  2、根據(jù)生產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃制定倉(cāng)儲(chǔ)物流部的工作計(jì)劃并組織落實(shí);

  3、改善倉(cāng)儲(chǔ)物流的各項(xiàng)作業(yè)規(guī)范及流程,提高內(nèi)部運(yùn)作效率,有效降低倉(cāng)儲(chǔ)物流成本;

  4、合理利用庫(kù)存空間,負(fù)責(zé)庫(kù)房的全面安全管理工作,發(fā)現(xiàn)庫(kù)存管理中的問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;

  5、負(fù)責(zé)成品、輔料的日常驗(yàn)收,貨物入庫(kù)到出庫(kù)的全流程管理,定期盤(pán)點(diǎn)和對(duì)賬工作;

  6、甄選優(yōu)質(zhì)的物流公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保物流體系的良性運(yùn)轉(zhuǎn);

  7、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理。

  任職要求:

  1、3年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)物流管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件;

  3、熟悉大型倉(cāng)庫(kù)管理流程,以及物流管理各關(guān)鍵環(huán)節(jié);

  4、具備較強(qiáng)的組織、安排、協(xié)調(diào)溝通能力;

  5、工作細(xì)致,謹(jǐn)慎,責(zé)任心強(qiáng)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

  職責(zé)描述:

  1、策劃并實(shí)施公司年度物流市場(chǎng)工作目標(biāo)及營(yíng)銷(xiāo)方案;依托供應(yīng)鏈服務(wù)平臺(tái),開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)市場(chǎng),銷(xiāo)售以倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、貨代等物流供應(yīng)鏈服務(wù)產(chǎn)品為主的服務(wù)

  2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng)業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶(hù),深度開(kāi)發(fā)老客戶(hù),確保公司年度物流銷(xiāo)售指標(biāo)的完成;

  3、建立和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標(biāo);

  4、分析新的和原有銷(xiāo)售市場(chǎng)的潛力、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和費(fèi)用,測(cè)算盈虧情況;

  5、維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力

  6、收集客戶(hù)資料;維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確認(rèn)客戶(hù)和供應(yīng)商的各項(xiàng)費(fèi)用、及時(shí)對(duì)賬、催款

  7、對(duì)客戶(hù)提供物流專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和方案;

  任職要求:

  1.全日制專(zhuān)科及以上,財(cái)經(jīng)類(lèi)或工商管理、物流管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.3年以上物流行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗(yàn),有第三方物流公司銷(xiāo)售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3.對(duì)物流市場(chǎng)熟悉,自身有一定的客戶(hù)資源

  4.有第三方倉(cāng)儲(chǔ)物流工作經(jīng)驗(yàn),有倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、貨代領(lǐng)域資源者可優(yōu)先考慮。

  薪資結(jié)構(gòu):崗位工資+提成

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)片區(qū)rdc倉(cāng)庫(kù)、園區(qū)綜合事務(wù)的`全面管理工作;

  2、負(fù)責(zé)rdc內(nèi)人員(產(chǎn)能效能)、貨物倉(cāng)儲(chǔ)、出入庫(kù)的sop流程等方面的綜合運(yùn)營(yíng)管理,為儲(chǔ)存率、人工效能、成本等負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)倉(cāng)內(nèi)的盤(pán)點(diǎn)工作,并稽查盤(pán)點(diǎn)的準(zhǔn)確性,保證商品賬實(shí)相符,及時(shí)對(duì)差異進(jìn)行分析處理;

  4、負(fù)責(zé)rdc人員團(tuán)隊(duì)的搭建、培養(yǎng)工作;

  5、完成總部物流中心分配的其他事宜。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,8年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)多個(gè)倉(cāng)庫(kù)的綜合管理、了解不同sku品類(lèi)的產(chǎn)品屬性及儲(chǔ)備特性。熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)和工作流程,熟悉電商、快消等倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)態(tài)者優(yōu)先;有項(xiàng)目從無(wú)到有籌建經(jīng)驗(yàn)、大規(guī)模倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(同時(shí)管理4個(gè)以上倉(cāng)儲(chǔ)人員規(guī)模500人以上);

  3、了解倉(cāng)儲(chǔ)自動(dòng)化相關(guān)機(jī)械設(shè)備的使用;良好的團(tuán)隊(duì)管理、項(xiàng)目管理、倉(cāng)庫(kù)業(yè)務(wù)流程管理經(jīng)驗(yàn)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

  1、嚴(yán)格遵守冷庫(kù)各項(xiàng)制度,了解公司冷庫(kù)的凍藏特點(diǎn)以及業(yè)務(wù)操作流程。

  2、服從班長(zhǎng)的指揮,執(zhí)行倉(cāng)管員的工作指令,配合叉車(chē)司機(jī),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成對(duì)貨物進(jìn)行裝卸、搬運(yùn)作業(yè)。禁止無(wú)指令作業(yè)。

  3、裝卸過(guò)程中應(yīng)文明作業(yè)、安全第一。不得有踩、踏、摔、踢、扔、蹬等野蠻作業(yè)行為。應(yīng)輕裝輕放,重不壓輕,大不壓小,堆放平穩(wěn),捆扎牢固,高度適當(dāng),整齊有序。

  4、工作前認(rèn)真檢查所用作業(yè)工具是否完好可靠,不準(zhǔn)超負(fù)荷使用、損壞作業(yè)工器具,嚴(yán)禁違反工器具的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行作業(yè)。

  5、禁止在庫(kù)區(qū)吸煙,攜帶易燃、易爆等違禁物品進(jìn)入庫(kù)區(qū),不準(zhǔn)衣冠不整,赤膊拖鞋作業(yè)。不準(zhǔn)隨地吐痰、亂扔垃圾、廢棄物,不準(zhǔn)偷拿、偷食倉(cāng)庫(kù)貨物或?qū)⒇浳飺?jù)為己有。

  6、進(jìn)入冷庫(kù)作業(yè)時(shí),必須穿著冷庫(kù)工作服、頭戴安全帽。

  7、未經(jīng)允許,不準(zhǔn)隨意進(jìn)入辦公、機(jī)房重地。非作業(yè)期間,不得隨意出入庫(kù)房。不得隨意操作或碰觸庫(kù)房、機(jī)房?jī)?nèi)的裝置或設(shè)施。

  8、嚴(yán)禁出現(xiàn)偷、拿、卡、要行為。在冷庫(kù)庫(kù)區(qū)里發(fā)現(xiàn)有貪污、索賄及其他違法舞弊行為時(shí),應(yīng)積極向其上級(jí)舉報(bào)。

  9、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)會(huì)議及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

  10、完成臨時(shí)交辦的其他事務(wù)。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)第三方倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)的日常管理

  2、指導(dǎo)和監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)收貨,發(fā)貨,倉(cāng)內(nèi)質(zhì)量的等各個(gè)業(yè)務(wù)模塊的日清工作,并對(duì)各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)做出相關(guān)數(shù)據(jù)異常分析和改進(jìn)方案

  3、推動(dòng)總部在區(qū)域的運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目和方案,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提升操作效率

  4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成日常指標(biāo)任務(wù),不斷優(yōu)化和改善現(xiàn)有流程和工作并持續(xù)提升業(yè)務(wù)kpi要求。

  5、落實(shí)和完成其他任務(wù)需求

  任職要求:

  1、精通倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理流程,擅長(zhǎng)精益生產(chǎn);

  2、 5-8年倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),電商行業(yè)佳

  3、出色的邏輯思維和數(shù)據(jù)管理能力,擅長(zhǎng)項(xiàng)目推動(dòng)與落地;

  4、有良好的溝通技巧,思維清晰,具有豐富的突發(fā)問(wèn)題處理經(jīng)驗(yàn);

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

  1、肩負(fù)著承上啟下、上情下達(dá)的使命,直接指揮、服務(wù)現(xiàn)場(chǎng),確保產(chǎn)品可以按時(shí)、按量從倉(cāng)儲(chǔ)中心發(fā)出,配送給客戶(hù)。

  2、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理,確保倉(cāng)庫(kù)日常管理及流程正常進(jìn)行。

  3、執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本。

  4、每天督促倉(cāng)管員進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤(pán)查和清點(diǎn),按時(shí)報(bào)損報(bào)溢,確保庫(kù)存準(zhǔn)確性。

  5、按要求對(duì)倉(cāng)管、分揀、配送等各崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效考核。

  6、監(jiān)督進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案。

  7、對(duì)貨品的入庫(kù)、儲(chǔ)存、出庫(kù)流程按要求嚴(yán)格把控。

  8、熟悉倉(cāng)庫(kù)各系列產(chǎn)品庫(kù)存情況,儲(chǔ)存方式,并協(xié)助各部門(mén)查清庫(kù)存。

  9、對(duì)現(xiàn)有倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行規(guī)劃、管理、升級(jí)提出切實(shí)有效的方案,并執(zhí)行。

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

  一、概念

  在貨物積攢地根據(jù)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷(xiāo)存軟件打印的貨物清單進(jìn)行目標(biāo)貨物的揀取的人員即為倉(cāng)庫(kù)配貨員。一般上大家會(huì)稱(chēng)之為“送貨員”。

  二、崗位職責(zé)

  1、拿當(dāng)天配貨單,檢查配貨單商品。

  2、揀貨:先拿散貨,不夠時(shí)拿整箱。

  3、裝箱:將商品按數(shù)量入箱;分自送裝箱和托運(yùn)裝箱,并填寫(xiě)嘜頭。

  4、對(duì)單:按訂單數(shù)量和實(shí)物,核對(duì)配貨質(zhì)量。

  5、按門(mén)店將配好的貨物,放置待發(fā)貨區(qū)。

  6、來(lái)貨送貨時(shí),裝貨、卸貨。

  7、倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷(xiāo)存、日常倉(cāng)庫(kù)整理、盤(pán)點(diǎn)。

  8、服從上級(jí)交辦的公司其他事項(xiàng)。

  三、任職資格

  基本技能:倉(cāng)儲(chǔ)貨物整理分類(lèi)能力、產(chǎn)品清點(diǎn)熟悉能力、團(tuán)結(jié)配合能力及倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷(xiāo)存軟件基本操作

  基本素質(zhì):吃苦耐勞、敬業(yè)、公正、做事認(rèn)真

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

  一、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作。

  二、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。

  三、制定倉(cāng)庫(kù)工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃,總結(jié)和分析上月部門(mén)工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。

  四、負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。

  五、貨品款號(hào)要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各季節(jié)款號(hào)的倉(cāng)位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。

  六、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作,確保電腦、手工賬、實(shí)物一致。

  七、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  八、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行考核。

  九、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物品和呆滯貨品。

  十、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。

  十一、簽發(fā)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù)。

  十二、接受并完成上級(jí)交辦的相關(guān)工作任務(wù)

  倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

  一、在庫(kù)主任和分管主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)科的全面工作。

  二、自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)儲(chǔ)備糧食的方針、政策;切實(shí)把國(guó)家儲(chǔ)備糧食管住、管好。

  三、按照“一符、三專(zhuān)、四落實(shí)”的要求,認(rèn)真落實(shí)儲(chǔ)備糧管理的各項(xiàng)措施。糧食出入必須按照上級(jí)下達(dá)的有關(guān)文件和出入庫(kù)通知書(shū)執(zhí)行,沒(méi)有齊全的手續(xù),任何人無(wú)權(quán)動(dòng)用。

  四、認(rèn)真執(zhí)行“以防為主,綜合防治”的保糧方針和“安全、衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)、有效”的防治原則,不斷提高科學(xué)保糧水平,努力創(chuàng)造高標(biāo)準(zhǔn)“一符四無(wú)”糧倉(cāng)。庫(kù)存的儲(chǔ)備糧食要有專(zhuān)人定期進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查和安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,做到防蟲(chóng)、防鼠、防火、防盜無(wú)事故,確保儲(chǔ)備糧油的安全儲(chǔ)存。發(fā)生事故要及時(shí)上報(bào)。

  五、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家儲(chǔ)備糧食統(tǒng)計(jì)制度,準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地填報(bào)數(shù)據(jù),不得虛報(bào)、瞞報(bào)和拒報(bào)。要嚴(yán)守機(jī)密。有關(guān)涉密事項(xiàng),任何人不得泄露。

  六、協(xié)助庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真做好國(guó)家儲(chǔ)備糧食的輪換工作,認(rèn)真做好糧食的收發(fā),檢斤驗(yàn)質(zhì)與商務(wù)處理。負(fù)責(zé)庫(kù)外存放點(diǎn)儲(chǔ)備糧的檢查和指導(dǎo)工作。

  七、定期不定期的對(duì)各責(zé)任倉(cāng)進(jìn)行督促、檢查,發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)糧隱患及時(shí)組織人員處理,確保儲(chǔ)糧安全。

  八、定期向庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)倉(cāng)儲(chǔ)保管工作情況,提出合理化建議,不斷完善科學(xué)保糧和措施,提高倉(cāng)儲(chǔ)管理水平。

  九、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

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